中国远洋海运集团有限公司2025届

秋季校园招聘公告

一、中国远洋海运集团有限公司简介

      中国远洋海运集团是中央直接管理的国有骨干企业，聚焦“交通强国、航运强国”使命任务，在服务高质量共建“一带一路”建设、促进国内国际“双循环”和保障对外贸易中，履行“大国船队”责任担当，不断提升产业链供应链保障的韧性，顺应绿色、低碳、智能航运业发展新趋势，加快建设世界一流的航运科技企业。

      中国远洋海运集团在全球范围内享有极高的声誉，位列世界五百强企业第267位。业务遍布世界各地，涵盖了海运、物流、码头运营等多个领域。其中，经营船队综合运力1.16亿载重吨/1417艘，排名世界第一。其中，集装箱  船队规模305万TEU/504艘，居世界前列；干散货船队运力4632万载重吨/436艘，油、气船队运力2858万载重吨229  艘，杂货特种船队620万载重吨/180艘，均居世界第一。在全球投资码头57个，集装箱码头50个，集装箱码头年吞吐能力1.33 　亿TEU，居世界第一。全球船舶燃料销量超过2999万吨，居世界第一。集装箱制造年产能超过140万TEU，居世界第二。 集装箱租赁业务保有量规模达380万TEU，居世界第三。海洋工程装备制造接单规模以及船舶代理业务也稳居世界前列。

二、中国远洋海运集团人才理念

中国远洋海运集团始终坚持人力资源是第一资源的理念，推崇以人为本、服务社会的企业价值观，秉承公平、公正的原则，接纳全球各界优秀人才，努力建立一支能力卓越、创新思维、积极进取的高素质国际化人才队伍，为企业发展提供可靠的人力资源保证。

识才：通过网络、校园、人才市场等种渠道，关注能力、素质，公平、公正招聘各类优秀人才。

育才：结合战略需求，努力优化培养体系，开发多层次培训手段，关注员工能力、素质的综合能力提升。

用才：根据员工职业特点，提供施展才华的平台，强调业绩导向用人，全方位多层次用人，充分挖掘潜能，做到人尽其才。

聚才：坚持以人为本的理念，建立优秀人才的管理体制、激励机制、分配制度，以发展的事业、优厚的待遇、人性的管理吸引人才、留住人才。

三、中国远洋海运集团2025届校园招聘要求

为深入贯彻习近平总书记关于做好高校毕业生就业工作的重要指示批示精神，贯彻落实党中央、国务院关于促进高校毕业生就业的部署要求，同时为了贯彻落实国家“交通强国”、“航运强国”战略，满足集团业务发展需要，中国远洋海运集团积极履行中央企业稳就业社会责任，启动2025年校园招聘活动，持续加大人员招聘力度，进一步扩大高校应届毕业生招聘规模。集团直属24家单位2025年拟面向全国重点高校招聘全球数字化供应链、船用新能源产业链、绿色低碳智能船舶研制产业、智能航运产业、通用管理（财会、经管、法律、中文等专业）等优秀应届毕业生（其他专业需求详见投递网站的岗位要求）。

1．基本条件

学历背景优秀，所学专业与招聘岗位资格条件匹配；责任心、事业心强，有良好的职业道德和政治素质；能接纳并融入集团公司的企业文化，尊重和认同集团公司的核心价值观；学习和逻辑能力强，积极向上；富有团队精神和沟通协作意识，理智客观；敢于接受挑战，做事持之以恒；有较好的外语听说读写能力和文字写作水平；遵纪守法、诚实守信、作风正派、身心健康，无不良记录。

2. 专业需求

本次校园招聘，主要面向集团4个新兴产业，同时面向相关管理类专业，具体如下：

全球数字化供应链：智慧交通、交通运输、航海技术、轮机工程、物流管理、物流工程、供应链管理、土木工程等

船用新能源产业链：能源与动力工程、环境科技、环境经济、材料科学等

绿色低碳智能船舶研制产业：船体设计、机械工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、工业设计、控制工程、船舶电子电气工程、海洋科学、船舶与海洋工程、应用物理等

智能航运产业：计算机科学与技术、大数据、区块链、软件工程、网络工程、通信工程、人工智能、应用数学、系统科学与工程等

通用管理：财会、经管、法律、中文、英语、小语种等

其他需求专业详见网申平台的岗位要求

3．招聘程序

采取自愿报名、资格审查、笔试面试、心理测评、办理接收等程序进行。

4.投递途径

四、注意事项

1．我公司在招聘过程中不收取报名费、手续费等任何费用。对发布虚假招聘信息的机构，我公司保留追究法律责任的权利。请应聘者提高警惕，防止受骗。

2．应聘者需对个人信息的完整性、真实性和一致性负责。如与事实不符，我公司有权取消其应聘资格。

3．根据岗位需要及报名情况等因素，我公司有权调整或取消个别岗位的招聘工作，并对本次招聘安排享有最终解释权。